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Agent(e) à l'habitation - remplacement maternité à Pikogan, Québec


"Conseil de la premiere nation abitibiwinni" est à la recherche de "1" poste(s) pour "Agent(e) à l'habitation - remplacement maternité".

L'offre d'emploi recherchée consiste à ce qui suit:

Sous l'autorité du Conseil de la Première Nation Abitibiwinni et sous la supervision de l'adjoint à la direction de l'Habitation et Urbanisme, le/la titulaire du poste est responsable de la coordination d'entretien du parc d'habitation. Il est également responsable de l'évaluation et du suivi des travaux d'entretien à effectuer, le tout conformément aux politiques et orientations adoptées par le Conseil.

Parmi les activités relevant directement de la personne titulaire de ce poste, notons la planification des travaux d'entretien, la réponse aux demandes de réparation et de la coordination des tâches du personnel à l'entretien des maisons. Il s'occupe également d'évaluer le matériel requis pour assurer la réalisation des différents travaux.

 

Nous sommes une communauté qui travail en français, anglais et algonquin.

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Bâtiment et travaux publics - Charpenterie-menuiserie
- Respect des normes et règlements - Leadership - Capacité à travailler en équipe

Cette offre d’emploi de salaire minimal « 24.33$ - Horaire » est de type "Temps plein", de plus, le(s) candidat(s) recherchés doit parler « Français parlé et écrit - Élevé - Anglais parlé - Moyen - Algonquin parlé et écrit - Faible ».

Concernant les autres caractéristiques de cet emploi "Agent(e) à l'habitation - remplacement maternité" de l’entreprise « Conseil de la premiere nation abitibiwinni », citons aussi que l’horaire est de « 35.00 » avec une disponibilité « Semaine, Fin de semaine » et que la date de début d’emploi est « 2024-05-06 ».

Pour ceux que cela intéresse cette offre, voici plus d’infos sur l’employeur "Conseil de la premiere nation abitibiwinni" et comment le contacter:

Le Conseil de la Première Nation Abitibiwinni est une organisation algonquine. Notre richesse culturelle et la diversité de notre main-d'œuvre constituent les plus importantes forces du Conseil pour répondre aux besoins des membres de Pikogan. La complicité, le travail d'équipe et la reconnaissance du travail bien fait caractérisent le climat qui règne dans nos différents services.  

Nous offrons plusieurs emplois diversifiés dans divers domaines. 

Plusieurs avantages sont mis de l'avant afin de s'adapter aux réalités de nos employés. Parmi ceux-ci, il y a des congés culturels, des congés mobiles, des congés maladies, bonification de semaine de vacances. Le télétravail et la flexibilité d'horaire sont possibles pour de nombreux types d'emplois. Nous offrons une rémunération compétitive, un fonds de pension avec contribution de l'employeur et une assurance collective. 

Nous misons sur le développement de nos employés, en proposant des opportunités et mesures incitatives telles que des offres de formation, d'adaptation d'horaire pour assister à des cours reconnus ou de remboursement de frais de scolarité, selon le cas. 

Le bien-être de nos employés ainsi que la qualité du milieu de travail nous tiennent à cœur, c'est pourquoi chacun est encouragé à s'impliquer dans les comités qui sont en place afin de dynamiser la vie professionnelle, par l'organisation d'activités variées pour nos équipes. 

Joignez-vous à nous afin d'ajouter votre couleur à cette belle culture qui distingue notre organisation et contribuer aux services offerts à la communauté de Pikogan. 

Voici l’adresse du lieu de travail: « 45 Rue Migwan, Pikogan, Québec, Canada, J9T3A3 »

La personne à contacter est : « Ressources Humaines »