Responsable de stages à Québec, Québec

À titre de responsable de stages, vous réaliserez l'ensemble des tâches liées au placement et au suivi des étudiants en entreprise pour les programmes d'études dont vous aurez la responsabilité. Par votre encadrement personnalisé et vos conseils judicieux, vous veillerez à ce que le stage offre une valeur ajoutée à la formation académique des étudiants en leur permettant de cheminer vers l'atteinte de leurs objectifs professionnels. À ce titre, vous participerez aux activités associées à l'organisation, au déroulement et à l'évaluation des stages des étudiants.

De façon plus spécifique, vous réaliserez les activités suivantes :

• Assurer l'encadrement personnalisé et le suivi des étudiants inscrits aux programmes à l'enseignement régulier et à la formation continue (rencontres préparatoires aux stages, visites en entreprise, rencontres d'évaluation, etc.) ;
• Soutenir les étudiants dans leur plan de carrière ainsi que sur les critères et moyens à privilégier pour l'obtention d'un stage ;
• Évaluer la pertinence des stages offerts et vérifier le respect de la description de tâches et des règles de santé et sécurité lors de la visite de stage ;
• Établir et maintenir un réseau d'employeurs susceptibles de proposer des offres de stage aux étudiants ou des offres d'emploi aux finissants et diplômés ;
• Rencontrer et évaluer les besoins des employeurs, leur transmettre l'information pertinente, les informer des procédures leur permettant de retenir les services de stagiaires et solliciter leur participation continue ;
• Organiser des activités permettant d'accroître les liens entre le Cégep et le marché du travail ;
• Rédiger des rapports et des documents ainsi que mettre à jour des outils utilisés.

Exigences spécifiques

Pour accéder à la fonction, vous devez détenir un baccalauréat dans un champ de spécialisation approprié, notamment en relations industrielles, ressources humaines, information scolaire et professionnelle ou orientation.

Mais aussi…

• Avoir des habiletés pour l'accompagnement d'étudiants dans leur cheminement de carrière ;
• Pouvoir organiser et planifier efficacement son travail ;
• Avoir une expérience pertinente aux attributions du poste, dont une expérience en démarchage, sollicitation d'entreprises et représentation ;
• Avoir une très bonne connaissance de la langue française à l'oral comme à l'écrit ;
• Avoir une bonne connaissance du marché du travail ;
• Être orienté vers le service à la clientèle ;
• Avoir une bonne capacité de gestion des priorités ;
• Démontrer une grande capacité à développer des relations interpersonnelles et à travailler en équipe ;
• Faire preuve d'autonomie ;
• Être disposé à se déplacer dans le cadre de ses fonctions (visites en entreprises et activités de représentation) et avoir un permis de conduire valide.