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Technicien.ne en capital humain à Saint-anaclet-de-lessard, Québec


"Miralis inc." est à la recherche de "1" poste(s) pour "Technicien.ne en capital humain".

L'offre d'emploi recherchée consiste à ce qui suit:

Technicien.ne en capital humain

Notre équipe ne connait pas de routine, on aime faire les choses à notre façon et on bouillonne d'idées folles. Nous sommes à la recherche d'une personne pour réinventer le domaine manufacturier avec nous. 

Tu as envie de développer ta carrière en gestion des ressources humaines' Tu veux une première expérience dans le domaine pour voir ce qui te fait triper, ou tu as simplement toujours rêvé d'être dans la chaise de l'interviewer et non dans celle du candidat' Nous t'offrons tout ça. Chez Miralis, tu auras la chance d'être de toutes les décisions, petites ou grandes. Tu seras directement dans l'action!

Voici les responsabilités que nous te proposons :
• Soutien à l'équipe RH: Apporter une aide administrative et cléricale variée pour faciliter le bon fonctionnement des opérations RH.
• Rédaction de documents : Préparer divers types de documents officiels, tels que des annonces d'emploi, des confirmations d'embauche et des lettres de référence. La créativité est nécessaire!
• Gestion des avantages sociaux : Assurer la gestion documentaire liée aux avantages sociaux, y compris les assurances et les plans de retraite.
• Gestion des données des employés : Enregistrer et actualiser les informations des nouveaux employés dans le système informatisé de gestion des ressources humaines et créer des dossiers numériques.
• Participation aux intégrations des nouveaux employés : Faire remplir les documents nécessaires.
• Suivi des évaluations de performance : Coordonner la réception, la validation et la comptabilisation des évaluations de rendement.
• Création de listes et rapports : Générer et diffuser diverses listes et rapports, tels que les rapports d'absentéisme
• Collecte de données statistiques : Rassembler et actualiser des données pour des rapports statistiques concernant le personnel. Ton perfectionnisme sera très utile!
• Assistance dans la mise à jour de documents : Aider à la révision et à la mise à jour des manuels des employés.

PROFIL RECHERCHÉ 
• Habiletés en communication; 
• Sens de l'humour;  
• Capacité à prioriser et à gérer plusieurs dossiers à la fois; 
• Sens de l'organisation et structure; 
• Débrouillardise et autonomie; 
• Si tu aimes chanter, tu as un point bonus.  

EXIGENCES DU POSTE 
Tu as un DEC en administration ou de l'expérience pertinente, rien ne sera laissé de côté, nous prendrons du temps pour te connaître!
Bonne maîtrise de la suite Office (Excel, Word). 

CONDITIONS ET AVANTAGES  
Horaire en semaine du lundi au vendredi; 
Possibilité de télétravail au besoin; 
Régime d'assurance collective;  
Régime de retraite; 
Banque de congés mobiles;  
Activités sociales gratuites pour toute la famille. 

Miralis s'engage à faire preuve d'impartialité en matière de diversité, d'équité et d'inclusion dans l'analyse de toutes les candidatures reçues pour le poste. 
 

Diplôme d'études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Gestion de commerces
- Capacité à travailler en équipe - Sens de l'initiative - Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles

Cette offre d’emploi de salaire minimal « 26.00$ - Horaire » est de type "Temps plein", de plus, le(s) candidat(s) recherchés doit parler « Français parlé et écrit - Élevé ».

Concernant les autres caractéristiques de cet emploi "Technicien.ne en capital humain" de l’entreprise « Miralis inc. », citons aussi que l’horaire est de « 40.00 » avec une disponibilité « Semaine » et que la date de début d’emploi est « 2024-01-22 ».

Pour ceux que cela intéresse cette offre, voici plus d’infos sur l’employeur "Miralis inc." et comment le contacter:

Dans son usine du Bas-Saint-Laurent, Miralis fabrique des cuisines empreintes de raffinement depuis plus de 45 ans. Le lancement récurrent de nouveaux produits exclusifs, jumelé à une vision avant-gardiste et un savoir-faire unique, a propulsé la marque au-delà de nos frontières. Chaque jour, audace et innovation inspirent chacun de nos gestes. Ce qui nous distingue? Nos produits ont autant d'âme que de style, faisant de nous et de nos partenaires de véritables créateurs d'émotions à travers 120 points de vente au Québec, en Ontario et aux États-Unis.

LE BONHEUR EST À LA SHOP

Milieu de vie

La liberté d'expression est notre tasse de thé. Même si les idées circulent à la vitesse grand V, on prend aussi le temps d'écouter. Notre objectif ? Combiner les forces du groupe pour mettre en valeur le talent de chacun. Ici, la convivialité est un sacré facteur de performance.

Vision d'équipe

Se serrer les coudes. Travailler de concert. Partager ses idées. Voilà à quoi ressemble une journée à l'usine. De la production au marketing, en passant par les technologies de l'information, la R&D, le service clientèle ou l'administration, on est soudé mur à mur.

Évolution/Révolution

Chez nous, jeunesse et expérience créent un choc d'idées, ce qui fait naître des concepts surpassant les limites du possible. Encourageant la formation continue, nous souhaitons le meilleur, pour vous comme pour nous. Parce qu'apprendre est dans nos gênes, nous carburons au kaizen – fusion de deux mots japonais signifiant changement et meilleur. On n'arrête pas le progrès.

Voici l’adresse du lieu de travail: « 200 Rue des Fabricants, Saint-Anaclet-de-Lessard, Québec, Canada, G0K1H0 »

La personne à contacter est : « Julie Desrosiers »