Directeur général/directrice générale adjoint(e) à Saint-tite, Québec

La MRC de Mékinac, notre client, est une entité supramunicipale dont la mission consiste à prendre en charge divers dossiers à l'échelle régionale. Ses domaines d'intervention englobent l'aménagement du territoire, la culture, la gestion des cours d'eau, les matières résiduelles, ainsi que le développement économique et touristique.

TRAVAILLER À LA MRC DE MÉKINAC C'EST

• 35 heures par semaine, termine à 12h le vendredi durant la période estivale
• Horaire flexible
• 10 jours pour absence personnelle ou maladie; 
• Jours fériés et payés; 
• Assurance collective 
• Régime de retraite à prestations déterminées; 
• Vacances bonifiées;
• Formation et développement
• Activités sociales 

VOTRE DÉFI

La personne occupant ce poste travaille en collaboration avec la direction générale pour mettre en œuvre des missions stratégiques au sein de l'organisation. En fonction des missions qui lui sont confiées par la direction générale, elle prend en charge la gestion de certains projets majeurs. De plus, en cas d'absence de la direction générale, elle assure l'intérim. Plus précisément, les responsabilités de cette personne incluent :

• Participer à l'élaboration des orientations stratégiques et des plans d'action annuels de l'organisation;
• Collaborer avec la directrice générale à la gestion des ressources matérielles, humaines et financières de la MRC; 
• En partenariat avec la directrice générale, la personne en question devra promouvoir la gestion et le développement des employés, en mettant l'accent sur la mobilisation et la reconnaissance des bonnes pratiques ;
• En étroite collaboration avec la directrice générale, elle sera impliquée de manière proactive dans l'amélioration des communications internes au sein de la MRC ;
• Fournir un soutien aux responsables des départements de la MRC en matière de gestion des ressources humaines ;
• Assister aux séances du conseil lorsque requis et apporter son expertise concernant tout développement relevant de son champ de compétence; 

PROFIL RECHERCHÉ

• Formation universitaire en administration (profil ressources humaines ou relations industrielles un atout); 
• Cinq années d'expérience dans le domaine municipal, dont minimalement deux dans un poste de gestion (environnement syndiqué un atout); 
• Toute autre combinaison de formation et d'expérience pertinente pourra être considérée; 
• Excellente maîtrise du français (écrit et parlé) et des principaux outils et logiciels informatiques (Suite Office);
• Détenir une bonne compréhension des tâches administratives générales; 
• Expérience en gestion de projet; 
• Excellentes habiletés en communication ;
• Avoir un permis de conduire et avoir accès à un véhicule; 

CONDITIONS

• Horaire de travail : du lundi au vendredi de 8h00 à 16h00;
• Rémunération compétitive à discuter selon l'expérience et les compétences de la personne candidate; 

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à jdgrenier@cgrh.ca. Veuillez inscrire le numéro suivant à votre envoi (DGA-MEKINAC-23);