Intervenant.e famille (2e affichage) à Montréal, Québec

PRINCIPALES TÂCHES
- Accueillir et orienter les deux parents et leurs enfants par le biais d'une intervention appropriée (écoute, accompagnement et références);
- Planifier et animer des groupes d'entraide parent et parent-enfant (ex. : Entre-mères, café-causerie, etc.);
- Contribuer à nos projets de soutien scolaire (tutorat, ateliers d'éveil)
- Par le biais des activités scolaires, accueillir et orienter les enfants par le biais d'une intervention appropriée au besoin (soutien, accompagnement, suivis et références);
- Contribuer à la mobilisation des familles;
- Collaborer avec l'équipe à l'organisation des événements spéciaux;
- Recevoir des stagiaires et proposer de la supervision s'il y a lieu;
- Participer à de la formation proposée et à la concertation en lien avec son mandat;
- Appliquer les mesures d'hygiène, entretenir le matériel et les lieux;
- Contribuer aux réunions d'équipe et au bon fonctionnement du milieu de vie;
- Documenter son action : fiches techniques, bilans trimestriels qualitatifs et quantitatifs et contribuer au rapport annuel;
- Toutes autres tâches connexes.
PROFIL RECHERCHÉ

Formation et expérience
- Détenir un niveau académique jugé pertinent (sciences sociales, travail social, psychoéducation, psychologie, etc.) ou dans un autre domaine connexe, accompagné d'une expérience en lien avec l'emploi. Un autre cheminement pertinent pourrait être considéré.

Compétences et habiletés
- Démontrer un intérêt à travailler avec les parents et leurs enfants; 
- Avoir une bonne connaissance du milieu communautaire, de la coparentalité, de la communication intrafamiliale et du développement de l'enfant 0-5 ans;
- Intérêt de travailler avec les enfants d'âge primaire
- Avoir une aisance en animation de groupe et à développer des liens de confiance;
- Faire preuve de créativité dans le développement des contenus;
- Excellente maîtrise du français (écrit et oral) et de l'anglais (un atout);
- Avoir la capacité à travailler dans un climat de collaboration;
- Avoir une bonne dextérité relationnelle, une qualité d'écoute et une facilité à travailler dans un milieu diversifié (ethnoculturel, socioéconomique);
- Apprécier participer au dynamisme d'un organisme communautaire famille ;
- Démontrer des habiletés d'écoute, de communication et de pédagogie ;
- Démontrer un esprit d'initiative, d'autonomie et d'ouverture ;
- Avoir une bonne connaissance de la suite Microsoft Office;
- N'avoir aucun empêchement judiciaire en lien avec les fonctions.

CONDITIONS DE TRAVAIL

- Poste contractuel de 1 an avec possibilité de renouvellement;
- 35 heures par semaine du lundi au vendredi, horaire variable (entre 9h et 17h30);
- Taux horaire : selon la politique en vigueur (à partir de 21,20 $ / heure);
- Période de probation : trois à six mois;
- Régime de retraite, assurances collectives et 2 semaines de vacances à Noël disponibles après trois mois à l'emploi, 10 journées mobiles annuelles, conciliation famille-travail;
- Entrée en poste : août ou septembre 2023.