Technicienne ou technicien à la centrale de surveillance # offre 003736 à Montréal, Québec
"Societe quebecoise des infrastructures" est à la recherche de "1" poste(s) pour "Technicienne ou technicien à la centrale de surveillance # offre 003736".
VOTRE RÔLE
Sous la coordination du technicien coordonnateur au central de surveillance, le titulaire pilote le système de surveillance à distance et fournit un service client d'urgence pour assurer la continuité des services ainsi que la protection des personnes et des biens. Il maintient la base de données du système de traitement des alarmes à jour et contrôle la qualité des opérations du central de surveillance. Il coordonne la mise en service de nouveaux clients dans le système de surveillance.
VOTRE PROFIL
• Posséder un diplôme d'attestation d'études collégiales comme répartiteur en centre d'appels d'urgence ou toute autre formation collégiale pertinente (chaque année de scolarité manquante peut être compensée par deux (2) années d'expérience de travail jugée pertinente) et avoir un minimum de deux (2) années d'expérience pertinente reliée aux attributions.
• Avoir de bonnes connaissances reliées aux attributions.
• Connaître les lois, règlements, normes et codes reliés au champ d'activités.
• Faire preuve d'initiative et d'autonomie.
• Avoir le sens des responsabilités et du leadership.
• Démontrer un esprit d'analyse, de décision et de synthèse.
• Très bonne connaissance dans l'utilisation des applications de la suite office.
• Être capable de transiger avec les clients (tact, diplomatie, sens des relations humaines).
• Démontrer des habiletés à communiquer (écrit et verbal).
VOS CONDITIONS D'EMPLOI
Nous offrons des conditions de travail et des avantages sociaux très concurrentiels :
• Taux horaire de 23,84 $ à 30,61 $ par heures selon expérience (les échelles salariales sont celles de 2019, elles sont en révision et seront ajustées lors de l'application de la prochaine convention collective). Le traitement variera selon les compétences et l'expérience, conformément à l'échelle prévue de la classe d'emploi
• 4 semaines de vacances après une année seulement de service ;
• 13 fériés par année ;
• Régime de retraite à prestations déterminées ;
• Régime de sécurité d'emploi ;
• Assurances collectives ;
• Équilibre travail et vie personnelle : flexibilité des horaires de travail et aménagement du temps de travail ;
• Congés personnels et familiaux ;
• Programme d'aide aux employés et à leur famille ;
• Programme de remboursement favorisant l'activité physique et l'utilisation du transport actif et collectif ;
• Remboursement de la cotisation annuelle aux ordres professionnels ;
• Programme de promotion de la santé (mesures d'encouragement à l'activité physique, vaccination, etc.) ;
• Environnement de travail stimulant et en pleine effervescence ;
• Plusieurs possibilités de carrières et d'avancement.
Le lieu de travail est situé au 525, boul. René-Lévesque Est à Québec. La personne titulaire de l'emploi pourra travailler selon un mode hybride (télétravail et présentiel) en fonction des balises organisationnelles. Le nombre d'heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures.
Cette offre d’emploi de salaire minimal « 23.84$ - Horaire » est de type "Temps plein (travail hybride)", de plus, le(s) candidat(s) recherchés doit parler « Français parlé et écrit - Élevé ».
Concernant les autres caractéristiques de cet emploi "Technicienne ou technicien à la centrale de surveillance # offre 003736" de l’entreprise « Societe quebecoise des infrastructures », citons aussi que l’horaire est de « 35.00 » avec une disponibilité « Semaine » et que la date de début d’emploi est « 2023-09-18 ».
Pour ceux que cela intéresse cette offre, voici plus d’infos sur l’employeur "Societe quebecoise des infrastructures" et comment le contacter:
Travailler à la SQI, c'est contribuer à bâtir le Québec de demain.
En tant qu'expert immobilier du gouvernement du Québec, la Société québécoise des infrastructures propose des défis stimulants et la possibilité d'avoir un réel impact sur la société.
Concrètement, ce sont plus de 1 200 employés dévoués qui soutiennent les organismes publics à la grandeur de la province dans, notamment :
- La gestion de projets porteurs d'avenir comme les maisons des aînés et alternatives, les nouvelles écoles secondaires, ainsi que les établissements de santé et de services sociaux;
- L'exploitation d'immeubles de bureaux, de postes de la Sûreté du Québec et des établissements de détention;
- La gestion et le développement d'un parc immobilier comprenant 351 immeubles en propriété et 832 baux.
Nos équipes multidisciplinaires évoluent dans un climat de confiance, d'amélioration continue et de collaboration, et ce, dans le respect d'une culture organisationnelle axée sur le développement durable et de valeurs communes (respect, intégrité, rigueur, savoir-faire, performance et innovation).
Que vous souhaitiez faire carrière dans les grands centres ou en région, plusieurs possibilités s'offrent à vous.
Postulez dès maintenant et vous pourriez contribuer, à votre façon, à bâtir le futur au présent !
Voici l’adresse du lieu de travail: « 444 Rue Saint-Gabriel, Montréal, Québec, Canada, H2Y2Z9 »
La personne à contacter est : « Lyne Gagnon »