Brio3203 - conseiller / conseillère technique (aviseur/aviseuse) à Saint-françois-du-lac, Québec

Tu souhaites travailler avec une équipe professionnelle et authentique où la camaraderie, la cohésion et l'entraide feront partie de ton quotidien' En d'autres mots, une équipe passionnée qui a du plaisir!

Grâce à une croissance soutenue, Techno feu, division du groupe 1200 degrés, se positionne aujourd'hui comme leader dans le domaine de la vente, de l'entretien et de la réparation de véhicules et d'équipements d'incendie pour l'Est du Canada.

Distributeur des camions E-ONE et KME pour l'est de l'Ontario, le Québec et les provinces atlantiques, Techno Feu jouit d'une réputation qui dépasse la marque qu'elle représente.

Si l'idée de te joindre à une véritable équipe de gagnants, d'effectuer un travail qui n'a rien de banal et d'être au quotidien avec des jouets surdimensionnés, nous avons un défi pour toi!

Es-tu prêt'

En collaboration avec le directeur Service et travaillant conjointement avec les départements de ventes et des pièces, le conseiller technique ou la conseillère technique sera responsable de tout ce qui est en lien avec les soumissions, la facturation et les réclamations de garanties de leurs prestigieux partenaires.

Sans toutefois s'y limiter, ses principales tâches se définissent comme suit :

• Estimer les coûts et la durée des interventions d'entretien et de réparation. Veiller à ce que la facturation finale corresponde au devis, et que le véhicule soit livré au temps convenu;
• Assurer la liaison entre les clients et les mécaniciens et gérer l'état des bons de commande;
• Collaborer avec le directeur du service à la planification des interventions d'entretien et de réparation;
• S'occuper de la gestion des garanties directement avec les manufacturiers;
• Effectuer les entrées au système de données de garantie;
• Préparer tous les documents de livraison des camions d'incendie neufs et usagés;
• Toutes tâches en lien avec les demandes, autorisations, gestion des garanties de l'entrée de données, aux documents et commandes de pièces nécessaires.

Compétence(s) et formation(s) requise(s) :

• Détenir une expérience pertinente dans l'industrie du véhicule lourd/mécanique (un atout);
• Expérience pertinente en traitement et gestion des garanties;
• Posséder un bon sens de la coordination et de la planification;
• Être débrouillard, autonome, consciencieux et avoir un bon esprit d'équipe;
• Connaissance des logiciels de la suite Office;
• Être bilingue ou posséder un bon niveau d'anglais fonctionnel.

La reconnaissance des employés est au coeur des priorités de l'organisation. Techno Feu offre les conditions suivantes pour que chaque employé sente que son travail est apprécié et valorisé :

• Vendredi après-midi de congé à l'année;
• 13 journées de congés payés;
• Assurances collectives suite à la probation de 3 mois;
• RVER après un an de travail continu;
• Entreprise qui prône le développement à l'interne;
• Gestionnaire près de ses employés;
• Machine à slush sur place.